– более 5 лет опыта работы в IT как project manager / team leader средних и больших команд разработчиков (20+), желательно географически распределенных; – желателен опыт работы на крупных международных проектах; – желательно высшее профильное образование; – хорошие навыки межличностного общения и коммуникативные навыки; – хорошее понимание инфраструктуры проектов, полного стека технологий, стандартов и методологий разработки; – уровень технических знаний, достаточный для того, чтобы проводить глубокие обсуждения технических вопросов и предлагать решения; – лидерские навыки, энтузиазм; – аналитические навыки, умение мыслить стратегически; – заинтересованность в развитии компании; – свободное владение английским языком.

– работа с заказчиками, анализ бизнес-требований для конкретного проекта; – управление проектом на всех этапах с целью успешной реализации; – анализ и разработка проектных решений, в соответствии с ИТ-стратегией, стандартами, методологией разработки; – четкое понимание целей, функциональных требований заказчиков, обеспечение коммуникации между всеми сторонами проекта; – согласование технических и качественных стратегий с соответствующими менеджерами проекта; – доработка плана и бюджета проекта; – отслеживание плана, графика, задач и ресурсов, необходимых для решения проекта в рамках согласованной стоимости и в согласованные сроки; – управление рисками, в том числе при разработке планов; – поддержание связи с руководством компании, линейными руководителями (матричная структура управления), для обеспечения согласованности действий; – мотивация команды для достижения целей проекта; – обеспечение эффективной отчетности, как на местном, так и на региональном, и глобальном уровнях.